The Single Best Strategy To Use For الموارد البشرية

ما هي عقود العمل المرنة؟ نظام العمل المرن يحدد ساعات عمل يومياً تناسب قدرات العامل واجتهاده واهتماماته وتحمي صاحب العمل من تعاقد طويل المدى وهي واحدة من أشهر طرق رفع الإنتاجية وتوفير فرص عمل أكثر بفعالية أكبر.

التوظيف الدائم الذي يعمل فيه الموظف لمدة غير محددة بدوام كامل طوال أيام العمل ويتقاضى الراتب والمزايا المقررة للوظيفة التي يشغلها.

ومن بين الإجراءات التي تتبعها مؤسسات الدولة أيضًا لتوفير وظائف: تشجيع الباحثين عن عمل للتوجه نحو التشغيل الذاتي أو تأسيس مؤسسات صغيرة ومتوسطة، أو العمل في حرفة ما؛ مثل الصيد أو الصناعات الحرفية التراثية، وهنا يُمكن القول إنَّ الجهود المبذولة في هذا الجانب، أثمرت توفير وظائف حقيقية للباحثين عن عمل، والأمثلة متعددة والنماذج الواعدة التي حقَّقت نجاحات لا يتسع المقام لذكرها، لكن أينما توجَّهنا في أي ولاية نجد بصمة الشباب العماني المثابر جلية وواضحة وضوح الشمس، فمتى ما وضعت قدميك في أي مشروع إلا وبصمة شبابنا واضحة، من حيث العناية بالمُنتج المقدم أو الارتقاء بجودة الخدمة، ورعاية الزبائن.

تتمثّل أهمّية إدارة الموارد البشريّة في عدّة نقاط، من أبرزها:[٣]

وظيفة شاغرة ممثلة مبيعات وكاشير في شركة مبيعات بالتجزئة

من ناحية أخرى، العمل لبعض الوقت العمل هو العمل الذي يؤديه عامل غير متفرغ لدى صاحب عمل ولساعات عمل تقل عن نصف ساعات العمل اليومية المعتادة لدى المنشأة، سواء كان هذا العامل يؤدي ساعات عمله يومياً أو بعض أيام الأسبوع.

ما هو العقد الشامل؟ العقد الشامل هو نوع من العقود يغطي مجموعة واسعة من الخدمات والتي يحددها أطراف العقد فهو عقد مفتوح وغير مشروط وينتهي بإرادة أحد الطرفين فإذا كان العقد غير محدد المدة يجوز لأي من طرفيه إنهاؤه بناءً على سبب واضح ومشروع.

مباشر ووفق حديث الدكتورة عبلة عبد اللطيف، المديرة التنفيذية ومديرة البحوث بالمركز المصري للدراسات الاقتصادية الذي أنجز الدراسة، فإن هذا الأمر خلق الوظائف يعكس انكماشا في النشاط الاقتصادي.

وأكدت أن «نجاح جهود تطبيق هذا النظام بعد الجائحة، يبقى مرهوناً بالتصدي لمخاوف الموظفين وحماية مرونة عملهم وإنتاجيتهم».

«تطبيق نظام العمل عن بعد أثبت فوائد عدة، أبرزها انخفاض كلفة العقارات، والزيادة في الإنتاجية».

وظيفة شاغرة موظف خدمة عملاء من الجنسين في شركة اتصال الدولية

الوصف الوظيفيّ الذي يتمّ فيه تحديد الأهداف الخاصّة بالوظيفة، والمهامّ المطلوبة من المُوظَّف، سواء كانت جسديّة، أو ذهنيّة.

ورغم ما حققته مبادرات التشغيل الذاتي من نجاحات، إلا أنها سجلت إخفاقات مع البعض؛ نتيجة غياب التوجيه والمتابعة في بعض الأحيان، أو استعجال رائد العمل الربح السريع وعدم تحليه بالنفس الطويل لتحقيق النجاح المأمول.

الرئيسية/السعودية/وظائف خدمة عملاء للجنسين في شركة جدة الإدارية لخدمات الطيران وظائف خدمة عملاء للجنسين في شركة جدة الإدارية لخدمات الطيران

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *